La transition énergétique se fera avec les femmes ou ne se fera pas.

Premières victimes du réchauffement climatique, les femmes sont à l'origine de nombreuses solutions innovantes qui pourraient profiter à tous... à condition qu'elles aient l'espace pour les développer ! Pour sauver le monde, sauvons les femmes ?

Dans un monde qui change, où sont les femmes ? Face aux défis planétaires du réchauffement climatique et de la transition énergétique,on ne peut pas imaginer que les femmes, qui représentent la moitié de la planète, ne soient pas là !

Les femmes en première ligne

Les chiffres parlent d'eux-mêmes : les femmes représentaient deux tiers des victimes du tsunami de 2004 et 90 % des victimes du cyclone qui a frappé le Bangladesh en 1991. Et selon un rapport des Nations unies, les femmes ont 14 fois moins de chances que les hommes de s'en sortir en cas de catastrophe naturelle.

Dans les pays émergents, le rôle des femmes est crucial dans la transition écologique. A tel point que le GIEC, qui s'est réuni cet été à Genève, préconise de donner plus de pouvoir aux femmes dans l'agriculture. Selon les Nations unies, lorsque les femmes ont un accès égal aux ressources, elles peuvent augmenter leurs rendements agricoles de 20 à 30 %, ce qui non seulement augmente la production agricole totale de ces pays de 2,5 à 4 %, mais contribue aussi à réduire la faim dans le monde de 12 ou 17 % ! Vous voulez des actions d'impact ? Vous avez été servi !

Les femmes à l'origine de solutions innovantes

Surtout, les femmes innovent aussi! Comme en témoignent Isabelle Masholaw quia créé la plateforme responsable Isahit pour enseigner les nouvelles compétences numériques aux femmes en Afrique, ou les fondatrices de Barefoot College, qui apprennent aux Indiennes à assembler et réparer des solutions solaires et font partie de " The Good Galaxy ", les acteurs du changement réunis par Engie en juin dernier. A condition de briser le plafond de verre de la technologie, qui maintient les femmes dans un rôle secondaire lorsqu'il s'agit de numérique et de nouveaux business. "Il faut leur montrer que c'est possible et, autant que possible, nécessaire, insiste Isabelle Kocher, CEO d'Engie, souvent citée en exemple pour son engagement auprès des femmes et son parcours professionnel. J'essaie de le faire et je ne suis pas la seule. Je vois beaucoup de jeunes femmes qui réussissent très bien dans le secteur technologique. Il faut que l'œil s'y habitue aussi ! "

Parce que le rôle des femmes est crucial pour accélérer la transition énergétique, leur place dans la société est l'affaire de tous.

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Photo source : © kali9 via Getty images